金井名誉教授、高橋名誉教授、服部教授の著書が「日本の人事部HRアワード書籍部門 最優秀賞」を受賞しました

金井壽宏名誉教授、高橋潔名誉教授、服部泰宏教授の著書『新版 組織行動の考え方』が日本の人事部HRアワード書籍部門 最優秀賞を受賞しました。

日本の人事部「HRアワード」は、人・組織に関する取り組みを対象にした表彰制度です。

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