要約 著者 PDFへのリンク 松井建二 閲覧不可

要約 社会物質性をめぐる既存研究に共通する関心は、存在論として不可分な技術と組織の異種混合の実践を捉えることにあったと言って過言ではなかろう。ところが、これらの既存研究は、物質性を技術的根拠（オリコフスキー）や意味の表象 […]

要約 As an introductory analysis of sustainable consumption and production, this paper examines what factors inf […]

要約 　本論文では、職場における解決志向マネジメントが進取的行動に及ぼす影響を定量的に研究している。解決志向マネジメントあるいはマネジメントにおける解決志向アプローチとは、過去の問題や短所ではなく、望ましい未来と長所に焦 […]

要約 著者 PDFへのリンク 日下恭輔 高嶋克義 閲覧不可

要約 著者 PDFへのリンク 角田侑史 松井建二 閲覧不可

要約 日本企業の育成過程は、学習者と熟練者が伴に働き優れた能力を伝える、OJTによる技能伝承の考えが定着している。把握困難な能力の移転を目指すが故に、やみくもにOJTを重ね、育成の実感を与えぬままに長い時間が過ぎるのが、 […]

要約 This study investigates the relation between corporate international diversification and firm risk using a […]

要約 Ambiguity management is crucial to create an innovation. Although the most of previous researches have argu […]

要約 著者 PDFへのリンク 貴島耕平 福本俊樹 松嶋登 閲覧不可