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神戸大学大学院経営学研究科

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ディスカッション・ペーパー

2009年10月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

The Determinants Of The Use Of Derivatives In Japanese Insurance Companies

要約 The purpose of this study are to investigate the patterns of the use of derivatives by Japanese insurance c […]

2009年10月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

安全の社会的形成と組織プロセス

要約 技術システムの安全形成に関する理論的枠組みにおいて、技術システムと組織との関係について整理しておく必要がある。本稿では、その理論的基軸をもとめて、主要な先行研究を吟味した。そこには、技術システム特性を実在として把握 […]

2009年10月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

日本における株式持合が税負担削減行動に与える影響

要約 本研究の目的は、日本型経営の特徴である企業間の株式持合と経営者の税負担削減行動との関連性を実証的に分析することである。複数にわたる税負担削減行動の尺度を用い、株式持合の程度を表す変数として2社間で相互に株式を保有し […]

2009年10月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

The Logic of Franchise Contracts: Empirical Results of Japan

要約 著者 PDFへのリンク 丸山雅祥 山下悠 閲覧不可

2009年10月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

Franchise Fees and Royalties: Theory and Empirical Results

要約 著者 PDFへのリンク 丸山雅祥 山下悠 閲覧不可

2009年9月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

イオンのGMSのマーチャンダイジング・プロセス改革とコミュニティ社員制度

要約 本稿は、イオン株式会社の総合スーパー(GMS)事業のマーチャンダイジング・プロセスと雇用区分制度の2000年以降の変遷に焦点をあて、組織コーディネーション、人的資源の特質、正社員と非正社員の雇用システムのあり方の結 […]

2009年8月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

The calendar structure of the Japanese Stock Market

要約 We report the Japanese stock market seasonality persisting for more than thirty years. The average return f […]

2009年8月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

人事管理の意思決定構造と人事部の体制―「人事の分権化」の機能要件の探求―

要約 人事管理方針の変化に伴い,多くの日本企業では人事管理上の権限委譲が進められている。本論文では,人事部がどのようなラインへのサポートおよび間接的統制の体制を整えた時にそれが機能するのかについて検討する。定量的分析の結 […]

2009年8月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

The Local Management of Japanese Cotton Spinners in China during the Inter-War Days:Naigaiwata & Company

要約 Naigaiwata kept its position of being the most advanced cotton spinning company in technology and managemen […]

2009年8月1日 / 最終更新日 : 2018年10月26日 ym103116

日本企業のグループ経営における管理会計実践:クラスター分析にもとづく経験的研究

要約 この論文は,日本企業のグループ経営における管理会計の実態を経験的に明らかにすることを目的としている。既存の研究の多くが,財務・非財務という単純な変数にもとづいて議論を行っていたのに対して,本論文では財務・非財務のよ […]

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神戸大学大学院経営学研究科・経営学部

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兵庫県神戸市灘区六甲台町2−1

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